大家都知道职称有初级、中级、高级（副高、正高），所以申报不同的职称等级，对职称论文的要求也会有不同的要求。而论文从写作到发表整个过程需要较长的时间，所以一定要提前做准备。今天就来聊聊浙江职称评审论文要求吧~

论文的发表大概分为三个环节：写作-投稿出刊-文章检索。每个环节都有需要注意的地方。

1、论文内容要与自己的工作内容相关，可以从自己做过的项目难题发出，整体内容要与申报专业相关。

2、大学毕业时的论文，工程项目的说明书，或者产品说明书，项目技术报告、测试报告等这些不可以用作职称论文。

3、注意查重率，建议查询率控制在10%以下。

4、注意期刊的选择，期刊分为核心和普刊。

5、注意文章检索，有的单位评职时只要样刊就行，但有的需要上网检索才认可，所以一定要根据申报的专业评委会的要求来。

各等级职称对论文的要求

初级职称/中级职称

一般初级职称几乎没有论文方面的要求，政策调整后，中级职称部分专业对论文已经不做强制要求，而且中级对论文要求也不算高，所以建议还是准备着，发表普通期刊论文即可，普通期刊论文一般3000字以上即可，字数无需过多。

目前浙江部分地区，部分专业中级职称评审对论文已经不作为申报的硬性要求。但论文在后续的专家评审环节是有加分分值的。所以建议大家还是准备着。建议准备准备1-2篇。

副高级职称

建议准备2-3篇论文，论文查重率控制在20%以内。

正高级职称

正高的要求则更高，论文需要准备3-5篇，另外还需要准备一篇专业技术报告。

职称论文多少字要看具体的发表要求和职称文件的要求，晋升不同级别的职称对职称论文的要求不同，对字数的要求也就不同，职称级别越高，越是需要发表高水平的职称论文，字数要求也就相应增加了。

上述提到的字数都是基本要求，我们写作论文应当保证字数在基本要求之上，字数也不宜过多，过多的字数只会增加作者和编辑的工作量，也会占用不必要的版面，增加发表费用负担，字数要求还要参考刊物对文章的要求。具体论文数量以当地职称评审委员会要求为准。

以上就是浙江评审中论文要求的介绍，还有任何问题欢迎随时咨询我们空格建工的专业顾问！